多清高呢!”

    “呵呵呵~”

    。。。。。。。。。。

    第三天早上,倪大神骑着自行车到了原单位的门口,等待另外两个一同被调走的小郑和小于。

    他那个厚厚的信封已经分成了三份,其中有两份是给小郑和小于的。

    因为以现在内地单位的尿性,职工调走之后,就算老柳跟上面争取到了奖金和加班费,小于和小郑怕是甭想了。

    辛辛苦苦跟着自己干了好几个月,总不能让人家白干不是?

    不过等到了约定的时间,却只有小于一个人来了。

    倪大神问道:“小郑呢?你没跟他约好在这里集合吗?”

    小于冷着脸道:“小郑不去,就我们俩。”

    倪大神一愣:“他怎么能不去呢?”

    “人家有人稀罕,单位不放人呗!”

    小于冷冷一笑,抬腿骑上自行车就猛蹬起来,好似发泄心中的愤懑。

    倪大神愣了,小于是自己最得力的助手,在这次技术攻关中出力最大,当然脾气也大,因为加班费的事儿火气更是最大。

    所以就没人“稀罕”了。

    倪大神愣了好久,才骑上自行车追了过去。

    好不容易追上之后,小于又讥讽的说到:“你知道单位昨天下午欢迎会的事儿吗?”

    “欢迎会?我不知道啊!”

    倪大神摇摇头表示不知道。

    小于冷笑着道:“老柳从769所请来了一位老研究员,接替了你研发组长的位置。”

    “另外单位还发钱了,每人两千五,而且我们那几个搞技术的,还每人分配了一间房,

    人家柳经理说了,这些福利都是他跟上面磨破了嘴皮子争取下来的.明白了吧?不是不发钱,是谁来发,给谁发的问题,你和我,都是人家的绊脚石。”

    “.”

    倪大神恍然出神,自行车差点儿歪到路边的沟里去。

    他不禁想起了一个古老的名词——恩出于上。

    任何一个集体,能够赐予群众好处的,只能是最上位的那个人,别人要是拿着集体的东西笼络群众,那都是在挑战上位者的权威。

    老柳不懂技术人员的重要性吗?他当然懂,要不然为什么会把倪大神请回来呢?

    但是技术人员的奖金和加班费,只能由他老柳来发,必须由他老柳来分配,拿到钱的人也必须感恩老柳,而不是感恩老倪。

    倪

-->>本章未完,点击下一页继续阅读