门店扩张主要通过加盟模式推进,一线岗位暂时无需招募,当前重点是储备物流与仓储管理人才,为后续发展夯实基础。

    以统计学和数学专业人才为主的数据分析师,以及针对外语系的翻译、视频剪辑运营等专业性要求较强一些的岗位基本是为NXG俱乐部来服务。

    其他比较通用的岗位也多,市场推广、新媒体运营、行政与后勤人员……

    随着日头渐高,校园里穿梭的毕业生越来越多,那种在毕业前就直接获得offer的人才总归是少数,绝大多数人仍需借助学校组织的招聘会了解各类岗位;

    未必即刻入职,但提前熟悉下职场与工作内容无疑是有益的铺垫。

    ……

    作为金陵大学播音主持系的大四学生,龚薇本不该出现在六月的招聘会现场。

    因为早在四月初,她就收到了本地一家电台的offer,对方承诺由她独立主持一档夜间情感节目;

    嗯,那是个听起来充满希望的开始。

    然而现实很快撕开了温情的包装。

    当她带着喜悦去签署合同时,才发现所谓的“独立主持”不过是块将要放到变质的诱饵;

    长达十年的不平等合约像锁链般附在Offer之后,而负责人席间频繁闪烁的眼神与意味深长的调侃,更让她后颈发凉,那些藏在话术背后的皮肉暗示,远比凌晨两三点的节目时段更令人窒息。

    原来,毫无背景的应届毕业生,根本不可能轻易接住看似光鲜的橄榄枝。

    那档号称“量身定制”的深夜节目,从来都不是终点,而是某些人眼中明码标价的入场券。

    量身定制的确也是量身定制,只不过是需要先给她量身,才能——定制!

    她龚薇岂是那种人?

    答案不言而喻,所以她几乎没有片刻犹豫便转身离去。

    如果想少奋斗十几年,早在大二的时候她就可以答应包括但不限于一个富二代,三个所谓成功人士的邀请了。

    还用得着等现在?

    不过,潇洒离开自然要付出代价,即便身为播音主持系的佼佼者,13年的优秀毕业生,此刻也不得不跻身于求职大军,与同龄人竞争那些寥寥可数的优质岗位。

    好在,作为老师眼中的得意门生,龚薇从未被忽视。

    确定参加招聘会后,她的邮箱里陆续收到几份优质企业的精选名单,都是老师亲自筛选的“潜力股”。

    “呜呜……感谢

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